會議室
會議室里面，高層以及股東被突然叫來開會都在議論紛紛，不知道凌文堂突然叫他們過來做什么，在聽到凌文堂說從今天起公司交給自己的大女兒凌半夏，瞬間會議室就炸廟了。
“凌文堂，你開什么玩笑，讓一個乳臭未干的小丫頭來接手凌氏，你瘋了吧！”
“是啊，是啊，你這拿我們這些人當傻子呢？這么一個小丫頭，她會什么？”
“你這是在拿我們的利益在點火啊！”
大家你一句我一句的，都亂的不行了，凌半夏一直坐在凌文堂旁邊的座位上不急不慌的在那里擺弄著手機，過了一小會，終于凌半夏在這爭吵中放下了手機，然后看了看有些面色難看的凌文堂和下面的這些說風涼話的人，直接站起身來拍了拍桌子，開口的瞬間所有人都安靜了。
“都說夠了沒有？你們有什么問題直接沖我說，不需要沖我爸，他把公司交給我，怎么你們這么不高興，我就這么讓你們看不上？”
這個時候，其中一個立刻開口。
“我們當然不高興了，你會什么，來接手凌氏，你這不是把凌氏往火堆里推嗎？”
“我不會什么，就憑我擁有凌氏的百分之十的股份啊！”
凌半夏不屑的笑著說著，在場的人聽到凌半夏的話愣了一下，他們還差點忘記凌半夏還擁有凌氏的百分之十股份！
“那又怎么樣？不能因為你擁有百分之十股份給我們的利益忽略了，你要是說股份，我們這些人的股份加一起的話都超過你的百分之十了！”
“你們確定？”
“她怎么這么說，什么咱們確定？”下面的幾個人聽到凌半夏的話在底下不明白凌半夏說的話的意義，小聲嘀咕著，這個時候，會議室的門被打開，走進來一個雷厲風行的女人。
“抱歉，希望我沒有來晚！”
在場的股東和高層都見過眼前這個女人，她就是四季集團副總何薇婭，四季集團涉及服裝以及珠寶行業，跟凌氏也是有合作的項目，而且是不能得罪的大金主，何薇婭雖然是副總，但是四季集團正主根本不管理四季集團，全權交給何薇婭來管理了，所以何薇婭雖副總卻如正總。
“何副總你來的正好，你快說說，是不是不能讓這個什么都不會的丫頭來接管凌氏？”
何薇婭笑著看了一眼凌半夏，然后又看了看其他在坐的人，毫不客氣的來到凌半夏的身邊坐了下來。
在何薇雅坐在凌半夏的身邊的時候，在座的股東們都開始竊竊私語起來。
“何副總怎么坐到凌半夏的身邊了？”
“難道她們認識？”
“不能吧，這凌半夏還能認識何副總這樣的大人物？”
“那可說不定啊，你看凌文堂都要將公司給這個凌半夏而不是那個即將嫁入司家的凌晴婉，這里面就有名堂！”
“咱們聽聽那何薇雅怎么說就知道了！”
底下的股東們互相竊竊私語著，看著接下來要發生什么。
“我今天來呢，就是告訴各位股東，我四季集團支持凌半夏小姐擔當凌氏集團總經理一職，只要凌小姐在總經理這個位置，我們四季集團會一直與凌氏合作，這就是我今日想說的！”
何薇婭的話音一落，下面一片嘩然，這四季集團竟然支持凌半夏，若是不讓凌半夏擔任就不繼續合作，四季集團是一個什么概念，有一個四季集團合作那夠凌氏好幾年的收益了，一些只看利益的股東們也不再說什么。
這個時候，凌文堂開口，“關于凌半夏擔任總經理一職的還有什么異議嗎？沒有異議咱們舉手表決，不同意的請舉手！”
下面的股東眾人你看看我，我看看你，在看看坐在正中間的凌半夏以及那個坐在凌半夏身邊的何薇婭，最后都沒有舉手，有四季集團的支持誰持反對票誰有病，但是話說回來，這凌半夏與四季集團何副總到底什么關系啊，看起來好像很熟悉的樣子。
凌文堂也沒有想到，凌半夏接管公司竟然這么順利，有些驚訝的看著這個女兒，這么多年自己發現竟然一點都不清楚她，自己對這孩子的認知一切都還停留在她八歲跟隨母親去法國時候的一切。
既然大家沒有反對，凌文堂趕緊趁熱打鐵開口，“既然大家不反對，以后凌氏集團交給我大女兒凌半夏來管理！”
凌半夏這個時候也很配合的站了起來，“以后請大家多多指教了，還有各位以后記得叫我夏總，謝謝！”
下面的人聽到凌半夏說讓他們叫她夏總的時候，不知道為什么第一反應就是四季集團那個一直未曾露面的正主夏總，不會那么巧吧？要是這凌半夏真是那個夏總，還會看得上咱們凌氏這個集團？一定是自己多想了，大家都是這樣想著離開了會議室。
凌文堂和凌半夏她們最后離開的，何薇婭跟她們一起走出去，凌半夏和何薇婭在凌文堂身后，何薇婭跟凌半夏輕聲說，“沒別的事，我先回去了，因為你我把手里的活都扔下了！”
“沒事了，啊，對了，把阿寒給我，我這里需要個特助。”
“行，早就知道你會要顧征寒過來，我來之前已經讓他把那頭手里的工作交接了，交接完就過來了！”
“就知道我家小薇薇最好了，來親一個！”凌半夏說著就要湊過去親一下何薇婭，何薇婭趕緊躲開，“行了，別惡心我了，我走了！”
何薇婭說完就走到凌文堂的身邊打了聲招呼，“凌總，我還有別的事情，就先離開了！”
“今日多謝何總了！”
“應該的，我先走了！”何薇婭說完就直接離開了，凌文堂看向還在自己身后的凌半夏，“還在后面走什么，你朋友都走了！”
凌半夏聽到凌文堂的話快走了幾步，跟凌文堂平行走。
“你說你是不是早就想接手公司了？”
“沒有，一點興趣沒有，不過是你想讓我接手，既然要接手早接晚接都要接，那就趁早，否則拖著只會更麻煩不是嗎？那些個老油條了，若是我先在公司學習，他們不一定在下面怎么想對策呢，既然如此，那不如給他們個措手不及不是很好嗎？”
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