見陳文澤的態度如此堅決，陳琦只能苦笑著點點頭答應下來。陳總都如此說了，再拒絕的話那就是自己不識好歹。
“陳琦，現在你可以給我詳細介紹一下華夏貿易網的情況了吧。”
陳文澤笑瞇瞇的看著陳琦緩緩說道：“說實話，我也沒想到你會在短短時間內把華夏貿易網給經營到這般地步，這確實是一個奇跡。哪怕讓我親自來操持，我想我也做不到你這個地步了…”
“陳總，您可千萬別這么說。”陳琦摸了摸頭頗為尷尬的笑道：“我們就是按照您給制定的方針慢慢發展，然后就走到了現在這樣。”
“可能是我們都沒想到，世界范圍內互聯網發展速度會這么快。”
“快到了一種我們從業人員都感到不可思議的地步！”
陳文澤贊同的點了點頭，陳琦說的沒錯，互聯網確實在世界范圍內的舞臺上掀起了一陣狂風巨浪，而共和國還沒有真正的開始。
雖說不少后世的互聯網巨頭，在這個時候已經開始紛紛備戰。
甚至像雅虎之類的公司已經先一步成立，但是對于共和國來說，直到21世紀以后，才是真正的井噴點…
“陳總，趁著您今天過來，有件事情我想和您溝通一下。”說到這兒陳琦的臉色有些不好看，他不著痕跡的觀察了一下陳文澤臉上的神情，見陳總依舊笑瞇瞇的，才鼓足勇氣繼續開了口。
“華夏貿易網不少的中層員工，現在都有自己出去創業的想法。”陳琦輕輕嘆了口氣，看著陳文澤說道：“這些人都是公司費了大力氣培養出來的，如果讓他們走了，那對我們公司可是一個沉重的打擊。”
“但是，如果不放他們離去，那也說不通啊。”陳琦頗為苦惱的揪著頭發，沒有任何一個企業可以限制員工的自由。現在人家華夏貿易網的部分員工有創業的想法，這是誰都攔不住的！
“哦？”陳文澤眉頭微蹙，他倒是沒想到，自己最擔心的問題，在華夏貿易網剛剛有起色的時候，便已經發生了。
要知道這可并不是一個多好的苗頭，對于一個蒸蒸日上的企業來說，中層干部簡直就是他們的根基。如果這個時候讓這些人離去，那對華夏貿易網的影響確實是非常大的…
“打算走的人有多少？”陳文澤摸著下巴，快速的思索著解決問題的辦法。想把人留下來，尤其是精兵強將留下來，最好的方式便是股權激勵，這一點陳文澤也是早就想好了的，就差最后的落實。
“有七八個，幾乎都是各個部門的一二把手。”陳琦苦笑連連，自己這個老板做的，可真是夠失敗的！
人家陳總名下那么多公司，都沒有發生過這樣的事情。
可自己倒好，華夏貿易網這才剛剛有些起色，就出現了如此問題。
“嗯，這還是個不小的問題呢。”聽到陳琦的話后陳文澤微微頷首，七八個人，或許已經涉及到華夏投 到華夏投資一半以上的部門領導了。
如果真的直接把這些人給統統放走了，對于華夏貿易網來說絕對是一個非常巨大的打擊。這也就難怪陳琦對這件事情感到如此棘手，因為不管怎么做，都不能恰到好處的解決問題。
“陳琦，那你是怎么想的，和我簡單聊聊。”陳文澤沉思片刻后，臉上的笑容越來越深。雖然當初讓陳琦打理華夏貿易網的時候，他就非常不愿意，一直和陳文澤推脫他不是這塊兒料。
可這些年華夏貿易網的良好運營，還是讓陳文澤非常滿意的。雖說和趙佳悅、劉文清等人相比，陳琦不是一個合格的管理人才，但是對于這種技術型的企業，還真的特別需要一個像陳琦這樣的人…
所以陳文澤也總是有意無意的想通過各種方式點撥一下陳琦，不管能點撥到哪一步，可這件事情也總是需要人去做的。
“當然是暫時不能放他們離開了，哪有這樣的道理？”陳琦馬上說道：“雖然大家都是這個專業出來的師兄師弟，但是公司也給他們提供了成長的平臺，不能說學有所成就直接踢開公司單干吧？”
“我的想法是，暫時先加薪穩住他們。”陳琦皺著眉頭開始盡可能的尋找著合適的解決方式，“等讓他們把下面的人培養出來以后再走，那個時候我肯定不攔著他們…”
陳文澤微微頷首，不得不說這確實是一個解決問題的方式，但是這樣的方法治標不治本。所謂的加薪也好升職也罷，對于已經是中層乃至是高層的員工來說，真的并不是很看重。
這些人既然已經有了自立門戶的打算，那就根本不是所謂的加薪便能解決的，因為你不管怎么加，也滿足不了他們的胃口。
“陳琦，你看這樣如何，我給你出個主意。”
陳文澤沉思片刻后，終于開口了，“待會兒我走了，你就開個會，會上宣布這么幾條決定，就說是我做的。”
陳琦狐疑的看著陳文澤，一時間不知道陳文澤葫蘆里賣的什么藥。
“這第一嘛，你可以和所有員工說，凡是工作滿十年的員工，外出創業時，每個人可以向公司申請二十萬到一百萬不等的創業基金！”
“啥？”陳琦揉了揉眼，一副不可置信的神色。
開什么玩笑啊，本來現在就有這么多人鬧騰著要走，陳總再如此一搞，那到時候誰能管得住？
而且非但放人，更是給出二十萬到一百萬的創業基金…
“你著什么急，聽我說完麻！”
陳文澤嘿嘿一笑，此刻的他腦子里不由的想起了后世某著名全國連鎖火鍋店的運營套路，不得不承認，很多東西存在即合理。
當初人家剛玩兒的時候，多少人說這個模式是錯誤的。
真這么搞下去的話，管理層一個也留不住。但是事實證明呢，人家的這套模式不光能留住人，更可以健康穩定的一直發展下去！