要林婉君拿出錢乃開一家店鋪是肯定是不現實的。
剛才主動提出反對意見的男人笑了起來。
“你可不能給咱們畫大餅啊，我們的工作還等你來安排。”
林婉君一咬牙，自己雖然沒錢，但是可以跟弟弟借。
正準備開口的時候，林然笑了起來。
“這又不是我姐姐一個人的事，我家是什么環境你們也看到了，就算我姐不工作我也能養她，但是你們可以嗎？”
林然最鄙視的就是一些只想著坐享其成的人。
林然笑道：“可別指望我一個人出錢，我姐姐也不會這么做的。”
他毫不客氣地說道。
最有錢的兩個人都這么說，剩下的店員只能面面相覷。
他們自然不知如何是好。
最后還是剛才的男人呵呵一笑：“你們不出錢，林經理，你說咋辦，我們也做不了什么事啊！”
說到這里，林然微微一笑。
“當然是股份制店鋪！”
“股份制店鋪？”眾人面面相覷，他們根本就沒有聽過這種說法。
實際上股份制店鋪是一種經營模式，通俗的被稱為合伙制店鋪。
簡單的說，就是大家一起出錢，一起做老板。
在這種模式下，店鋪的所有權和經營權由多人共同持有和管理。
最后在賺了錢之后，根據每個人投入的資金和付出程度，獲得相應的分紅比例。
這種經營方式最大的特色是所有擁有者共同承擔店鋪的風險和責任，可以減少一個人的負擔。
同時也共享店鋪的利潤和成果。
每個人可以自行決定要在前期投入多少資金，投入的越多，在進行店鋪決策和日常管理的過程當中，所擁有的權利越大。
簡單的講解了一下什么叫做股份制。
林然講的通俗易懂，他們總算是聽明白了。
其實就是所謂的合伙開店。
但開店就是存在風險的，他們之所以不愿意開店，就是不想承擔風險。
股東自確實可以在短期內解決資金不足的問題，避免出現單一投資者的壓力，分擔經營風險。
如果換一些有錢人來他們肯定樂于接受。
但眼前的這些店員還存在著老一套的思想。
他們雖然聽明白了，但是并沒有表態。
林婉君好幾次欲言又止。
林然知道自己必須說服他們。
他確實可以投入資金，可是先前的店鋪都被這群人給搞垮了，就算他投入資金能夠比之前的老板多多少呢？
一切都是個未知數。
肯定是管理方面存在的問題，但是員工們之間消極的工作態度還有膚淺的辦事積極性，也是至關重要的。
股份制的經營模式，不僅可以解決資金上的問題，同時還能讓他們有所付出，這樣才能激發他們的積極性。
至于盈利方面，他暫時還沒有規劃。
但俗話說的好，做多少事拿多少錢。
有錢的投錢，愿意出力的出力，這就是他的規劃。
要他出錢也可以，必須讓這些人明白，如果自己出了錢他們分到的利潤就少。
無盡的昏迷過后，時宇猛地從床上起身。想要看最新章節內容，請下載星星閱讀app，無廣告免費閱讀最新章節內容。網站已經不更新最新章節內容，已經星星閱讀小說APP更新最新章節內容。
他大口的呼吸起新鮮的空氣，胸口一顫一顫。
迷茫、不解，各種情緒涌上心頭。
這是哪？
隨后，時宇下意識觀察四周，然后更茫然了。
一個單人宿舍？
就算他成功得到救援，現在也應該在病房才對。
還有自己的身體……怎么會一點傷也沒有。
帶著疑惑，時宇的視線快速從房間掃過，最終目光停留在了床頭的一面鏡子上。
鏡子照出他現在的模樣，大約十七八歲的年齡，外貌很帥。
可問題是，這不是他！下載星星閱讀app，閱讀最新章節內容無廣告免費
之前的自己，是一位二十多歲氣宇不凡的帥氣青年，工作有段時間了。
而現在，這相貌怎么看都只是高中生的年紀……
這個變化，讓時宇發愣很久。
千萬別告訴他，手術很成功……
身體、面貌都變了，這根本不是手術不手術的問題了，而是仙術。
他竟完全變成了另外一個人！
難道……是自己穿越了？
除了床頭那擺放位置明顯風水不好的鏡子，時宇還在旁邊發現了三本書。
時宇拿起一看，書名瞬間讓他沉默。
《新手飼養員必備育獸手冊》
《寵獸產后的護理》
《異種族獸耳娘評鑒指南》
時宇：？？？
前兩本書的名字還算正常，最后一本你是怎么回事？
“咳。”
時宇目光一肅，伸出手來，不過很快手臂一僵。
就在他想翻開第三本書，看看這究竟是個什么東西時，他的大腦猛地一陣刺痛，大量的記憶如潮水般涌現。
冰原市。
寵獸飼養基地。
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御獸師？